DiDi’s Word-of-the-Week (DiDi’s WoW) vom 08.03.2022

FEMALE LEADERSHIP

oder Führungsstile von Frauen. Eine pragmatische Definition von Leadership ist die Fähigkeit zu führen, indem man Menschen dafür begeistert, für ein gemeinsames Ziel zu arbeiten. Einer Führungspersönlichkeit werden besondere Eigenschaften zugeschrieben, über die nicht alle Menschen in gleichem Maße verfügen und die sowohl positiv wie negativ behaftet sein können. Durchsetzungsvermögen, Einsatzbereitschaft, Problemlöse- und Analysefähigkeit sind eher positiv besetzte Eigenschaften, Rücksichtslosigkeit, Egoismus und Risikobereitschaft sind eher negativ besetzt. Frauen wird darüber hinaus häufig ein empathischer Führungsstil zugeschrieben, der von Attributen wie Umsicht, Fürsorglichkeit und Besonnenheit geprägt ist. Wissenschaftlich belegbar sind die Unterschiede von „Male“ und „Female Leadership“ aber nicht.